Запись отца в свидетельство о рождении: риски и последствия для будущего ребенка

"Каковы последствия выписки отца ребенка из свидетельства о рождении, учитывая возможность его ареста и возможные проблемы у ребенка при поиске работы в будущем?"

| Ираклий, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, если отец ребенка был внесен в свидетельство о рождении, то он считается отцом ребенка. Он может отказаться от отцовства только через суд. Касательно последствий на будущую трудоустройство ребенка, наличие или отсутствие отца в свидетельстве о рождении не может быть ключевым фактором при принятии решения о трудоустройстве.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения этого вопроса понадобится свидетельство о рождении ребенка, а также документы, подтверждающие родственные отношения между отцом и ребенком. Необходимо иметь в виду, что выписать отца из свидетельства о рождении ребенка можно только с его согласия и при наличии юридически обоснованных оснований, таких как потеря родительских прав или смерть отца. Решение о выписке отца из свидетельства о рождении ребенка может быть произведено только решением суда. Относительно задаваемого вопроса о проблемах в поиске работы ребенка в будущем, если отец был ранее записан в его свидетельстве о рождении, следует отметить, что наличие такой информации может повлиять на некоторые аспекты жизни ребенка, однако это будет зависеть от конкретной ситуации и обстоятельств.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации, включают:

  • Статья 51 Семейного кодекса Российской Федерации "Трансферт прав и обязанностей по уходу и воспитанию ребенка";
  • Статья 63 Семейного кодекса Российской Федерации "Усыновление";
  • Статья 65 Семейного кодекса Российской Федерации "Прием на воспитание";
  • Статья 68 Семейного кодекса Российской Федерации "Доверенное учреждение и доверенный лицо по вопросам ухода за ребенком";
  • Статья 87 Трудового кодекса Российской Федерации "Порядок заключения, изменения и расторжения трудового договора";
  • Статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации "Основания для отказа в приеме на работу или увольнения работника".

Однако, в конкретной ситуации стоит обратиться к юристу или соответствующего специалиста, которые смогут дать точный и обоснованный ответ на этот вопрос, исходя из конкретных обстоятельств дела и применимых норм законодательства.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы