Зачислили заработную плату по ошибке

Уволился из МВД Через пару месяцев мне зачислили зарплату и расчет, хотя расчет со мной уже был произведён Должен ли я возвращать эти деньги и если да, то каким образом и могу ли я быть уверен, что здесь не будет последствий, откуда мне знать, специально бухгалтер перечислил мне эти средства с целью самому заработать или нет Помогите ❤


| Владислав, Владимир
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Анна Матрос
Анна Матрос Юрист,
Севастополь На сайте: 1539 дня
Ответов: 6274 Рейтинг: 4.99

Законодательство разрешает удерживать ошибочно выплаченную зарплату в случае счетной ошибки бухгалтера (ст. 137 ТК РФ). Однако под счетной ошибкой понимается ошибка при расчете размера зарплаты (т. е. арифметическая ошибка в расчетах) (письмо Роструда от 1 октября 2012 № 1286-6-1, определение Верховного суда РФ от 20 января 2012 № 59-В11-17).

Если же за один и тот же период зарплата сотруднику была выдана дважды, то такая ошибка счетной не считается. Ведь никаких искажений в определении размера зарплаты не было. В подобной ситуации организации придется доказать в суде, что действия ее сотрудника были направлены на получение не полагающихся ему сумм.

Таким образом, в данном случае, если ваш работодатель захочет взыскать излишне выплаченные Вам суммы, то должен будет сам являться инициатором направления в ваш адрес претензии или судебного иска . Но даже, если это и произойдет, то шансы доказать, что в получении этих денег имелся ваш умысел, у него не получится. Так что не переживайте.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, получите:

  • увеличенные шансы на получение средств;
  • минимум усилий благодаря опытным специалистам;
  • доступность консультации в любое время. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Воспользоваться услугой можно, если:

  • сделку заключили без согласия всех владельцев;
  • дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
  • права на дом передали мошенникам. 

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы