Взыскание заработной платы: срок обжалования и получение постановления работодателем
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3797345
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель должен получить постановление о взыскании заработной платы в течение 5 дней с момента его вынесения. Таким образом, если постановление было вынесено 29.07.2022, то работодатель должен получить его не позднее 03.08.2022.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1. Постановление о взыскании заработной платы; 2. Трудовой договор или иной документ, устанавливающий права и обязанности сторон;
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: 1. Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации, которая регулирует взыскание задолженности по заработной плате; 2. Статья 137 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает порядок оспаривания постановления о взыскании задолженности по заработной плате.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы