Выслуга лет при увольнении и назначении на должность заместителя директора по УВР в школе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3965982
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с законодательством Российской Федерации, выслуга лет сохраняется при увольнении и последующем назначении на то же самое место работы. Ваша выслуга лет будет рассчитываться непрерывно, с момента вашего первого приема на должность заместителя директора по УВР в школе. При увольнении и вновь приступая на работу, вам необходимо будет учесть все предыдущие периоды работы на данной должности. Таким образом, ваша выслуга лет не теряется и будет учитываться в будущих расчетах, связанных с социальными льготами и пенсией.
Для решения данного вопроса вам может потребоваться предоставить документы, подтверждающие вашу выслугу лет на должности заместителя директора по УВР в школе. Возможно, вам понадобятся трудовая книжка, приказы о приеме на работу и увольнении, а также другие документы, подтверждающие ваш стаж работы на данной должности.
Для решения данного вопроса применимы статьи 77 и 189 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы