Выписка дорогостоящего лекарства без подписи главного врача: вопросы о виновности и возмещении ущерба

Кто несет ответственность за выписку дорогостоящего лекарства без подписи главного врача, которое потерял пациент, и требуется возмещение ущерба, учитывая низкую зарплату участкового врача?

| Александр, Москва
Категория: Медицинское право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1977 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В данной ситуации участковый врач может нести ответственность за ошибочную выписку лекарства. Согласно статье 1057 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ), врач несет ответственность за причинение вреда здоровью или жизни пациента, если он несет профессиональное (врачебное) рискование и оказывает медицинскую помощь, не соответствующую обязательным требованиям, предъявляемым к врачу. В данном случае, выписка лекарства без подписи главного врача может расцениваться как невыполнение обязательных требований, так как подпись главного врача является обязательной формальностью.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1977 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуется предъявить рецепт на лекарство без подписи главного врача, а также другие документы, подтверждающие факт ошибочной выписки лекарства и утрату этого лекарства пациентом.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1977 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 1057 ГК РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помогает, если страховики:

  • отказываются компенсировать ущерб;
  • выплачивают компенсацию не регулярно;
  • уменьшают сумму выплат и т.п.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы