Выморочная доля в 3-комнатной квартире: очередь для малоимущих и возможность претендовать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3321716
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если вы являетесь собственником 1/2 3-комнатной квартиры, то вы имеете право распоряжаться своей долей, в том числе продавать ее или передавать в наследство. Что касается возможности претендовать на другую, "выморочную" долю, то на это может повлиять ряд факторов, включая условия существующих договоров и правил очереди для малоимущих. Поэтому для определения возможности такой притензии необходимо изучить конкретную ситуацию и применимое к ней законодательство.
Для решения данного вопроса необходимо рассмотреть законодательство Российской Федерации в части собственности на недвижимость.
Если вы владеете 1/2 трехкомнатной квартиры, то вы владеете долей в этой квартире. Если вы стоите в очереди как малоимущие на получение жилья, то вам могут быть предоставлены соответствующие льготы в соответствии с действующим законодательством.
Однако, чтобы претендовать на вторую часть доли в квартире, необходимо понимать, кто является ее владельцем и как была распределена собственность между собственниками в момент приобретения квартиры.
Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с документами на квартиру, такие как договор купли-продажи, свидетельство о собственности, учредительные документы общества собственников жилья (если таковое существует) и другие связанные с приобретением объекта документы.
Кроме того, следует обратиться к уполномоченному органу (нотариусу, Росреестру и т.д.) для получения дополнительной консультации и содействия в решении этого вопроса.
Статьи, которые могут иметь отношение к данному вопросу: - Гражданский кодекс РФ: статьи 244, 256 - Жилищный кодекс РФ: статьи 29, 30, 31 - Федеральный закон "О очереди предоставления жилых помещений гражданам, нуждающимся в улучшении жилищных условий": статьи 6, 7, 8
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы