Выход на пенсию по 2-списку для мужчин: общий трудовой стаж и стаж по списку 2.

Да, согласно законодательству Российской Федерации, для выхода на пенсию по 2-списку для мужчин необходим общий трудовой стаж не менее 25 лет. При этом стаж по 2-списку не может компенсировать общий трудовой стаж. Если общий трудовой стаж не достигает 25 лет, то выход на пенсию по 2-списку не возможен.

Для ответа на данный вопрос необходимо провести анализ действующего законодательства Российской Федерации в области пенсионного обеспечения. В частности, нужно ознакомиться с текстом Федерального закона от 16.12.2001 №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и его последующими изменениями и дополнениями, а также с актуальными нормативными актами, принятыми в соответствии с данным Законом (например, Постановлениями Правительства РФ, приказами Министерства труда и социальной защиты РФ и др.).

По законодательству Российской Федерации, для выхода на пенсию по старости необходимо достичь определенного возраста и иметь определенный трудовой стаж. Для мужчин, родившихся в 1967 году и позже, возраст выхода на пенсию по старости составляет 65 лет, а стаж - 15 лет.

В случае выхода на пенсию по инвалидности или в связи с утратой кормильца, возраст и стаж могут быть иными.

Однако, в данном конкретном вопросе не указан тип пенсии (например, по старости, инвалидности или в связи с утратой кормильца), к которой относится повестка, и какой именно список учитывается (1, 2, 3 и т.п.). Также необходимо иметь дополнительную информацию о трудовом стаже, в том числе об имеющихся прерываниях и стажевых выплатах (например, стажевое пособие по уходу за ребенком, по уходу за инвалидом и т.п.).

Таким образом, для точного ответа на данный вопрос необходима подробная консультация с юристами, специализирующимися в области пенсионного законодательства Российской Федерации и анализ конкретной ситуации, с учетом всех обстоятельств дела.

Статьи законодательства Российской Федерации, которые регулируют порядок назначения трудовой пенсии по возрасту для мужчин, включают, в том числе, статьи 12 и 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Согласно статье 12 этого закона, для мужчин общий трудовой стаж для предоставления трудовой пенсии по возрасту должен составлять не менее 15 лет, а для выхода на пенсию в соответствии с 2-ым списком - не менее 20 лет. Статья 19 устанавливает порядок определения размера трудовой пенсии, который зависит от трудового стажа, заработной платы и других факторов. Однако, если имеются конкретные обстоятельства, связанные с этой ситуацией, необходимо проводить более детальный анализ и изучение других нормативных актов, а также судебной практики.