Выбор видов деятельности для проведения вебинаров и курсов: обзор 85.41.9 и 47.91.2, включая услуги по доставке продукции из Интернета
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3362741
Ответы юристов (1)
Для проведения различных вебинаров и курсов следует использовать вид деятельности согласно ОКВЭД 85.41.9 - "Прочая деятельность в области образования, не включенная в другие группировки", так как данный вид деятельности более полно отражает характер вашей деятельности. Пункт 47.91.2 не отражает специфику вашей деятельности, так как он относится к продукции, приобретаемой через Интернет.
Для решения вопроса о выборе вида деятельности для проведения вебинаров и курсов, необходимо обратиться к Классификатору видов экономической деятельности (ОКВЭД) и изучить соответствующие коды. В данном случае, возможны варианты: - ОКВЭД 85.41.9 "Образование прочее, не включенное в другие группировки" - ОКВЭД 47.91.2 "Розничная торговля прочими товарами в специализированных магазинах, не включенными в другие группировки"
Однако, конкретный вид деятельности, который необходимо выбрать, зависит от различных обстоятельств и условий, таких как характеристики предоставляемой услуги, налоговые обязательства, правовые риски и другие факторы. Поэтому, для получения конкретной юридической консультации необходимо обращаться к опытному юристу.
Для ответа на этот вопрос необходимо знать, какой вид деятельности планируется осуществлять в рамках проведения вебинаров и курсов. Однако, если речь идет только о номерах ОКВЭД, то статьи закона, которые могут быть применимы в данном случае, это 85.41.9 - "Образование прочее, не включенное в другие группировки" и 47.91.2 - "Розничная торговля, осуществляемая путем дистанционного заказа и доставки продукции, не включенной в другие группировки".
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы