Возможность получения федеральной выплаты и работа воспитателя в частных садах: лицензии и условия

Могу ли я, работая воспитателем в частном саду, получить федеральную выплату? Имеет ли данный сад лицензию?

| Макар, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

В соответствии с законодательством Российской Федерации, воспитатели, работающие в частных садах, не имеют права рассчитывать на федеральную выплату. Эта выплата предназначена только для работников бюджетных организаций, государственных учреждений и государственных унитарных предприятий.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:
1. Лицензия на осуществление образовательной деятельности, выданная соответствующим органом власти;
2. Трудовой договор между воспитателем и частным садом;
3. Иные документы, подтверждающие право работника выполнять свои обязанности в частном саду.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1916 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
1. Статья 4 Федерального закона от 10 июля 1992 года № 3266-1 'Об образовании';
2. Статья 138 Трудового кодекса Российской Федерации;
3. Иные статьи законов и нормативных актов, регулирующих трудовые отношения и образовательную деятельность в России.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Успешно оказанная услуга поможет:

  • аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период; 
  • делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
  • вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы