Возможность оплаты стажа и его повторной оплаты - услуги компании. Узнайте подробности.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3855789
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии со статьей 196 Трудового кодекса Российской Федерации, в течение стажировки работник получает только стипендию или иной вид материальной поддержки, установленные стажировочным договором или локальным нормативным актом. Таким образом, за период стажировки работник не получает оплату труда. Если же после стажировки работник продолжает работать в данном месте, то за последующие периоды работы ему будет начисляться оплата труда согласно законодательству.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к стажировочному договору или локальному нормативному акту, который регулирует условия деятельности работника во время стажировки.
Статья 196 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы