Возможное повторное возбуждение уголовного дела по ст. 159 УК: Все, что нужно знать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1067472
Ответы юристов (1)
Добрый вечер. Если в вашу сторону вновь будет возбуждено уголовное дело по ст. 159 УК РФ, то это будет считаться повторным привлечением, даже если дело ранее было прекращено или закончилось примирением сторон. В таком случае, применение уголовной ответственности будет осуществляться в соответствии с установленным законодательством на момент совершения преступления. Однако, конкретную юридическую консультацию по вопросу принятия нового закона и поправок к статье 159 УК РФ можно получить только после ознакомления с текстом законопроекта и уточнения его положений.
Для данного вопроса необходимо обратиться к конкретным материалам уголовного дела, которые вынесены при возбуждении уголовного дела против вас по статье 159 Уголовного кодекса РФ, чтобы определить были ли Вы судим или были зафиксированы как подозреваемый, обвиняемый или осужденный. Если процесс был прекращен на основании примирения, в Ваше отношение не будет считаться наличие судимости, так как Вас не были осудили, но уголовное преследование было начато. Повторное возбуждение дела по данной статье в Вашу сторону будет рассматриваться как факт повторного уголовного преследования, но вопрос о наличии Вашей судимости не может быть рассмотрен в данной формулировке. Какие-либо изменения в законодательстве, связанные с рассматриваемым вопросом, могут быть определены после введения новых законодательных нормативных актов в действие.
Статья 159 УК РФ «Мошенничество» (части 1, 2, 4 и 4.1).
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы