Возможен ли весенний призыв 2023 года для сына, который оканчивает школу и планирует поступать в вуз?

Я хочу узнать, будет ли мой сын, который заканчивает школу и собирается поступать в вуз, подлежать весеннему призыву 2023 года. Согласно данным учета, его явка указана на апрель 2023 года.

| Егор, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Сыну будет 18 лет в июле 2023 года, и если он успешно окончит школу, он может попасть в весенний призыв этого же года. В соответствии с законодательством Российской Федерации, обязательная военная служба применима к гражданам мужского пола, достигшим 18-летнего возраста. Если твой сын признается призывной комиссией как годным к военной службе, он будет обязан явиться на установленное время и место для прохождения призыва и дальнейшего прохождения службы в армии.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: свидетельство о рождении сына, аттестат о среднем образовании, удостоверение личности сына, приписное свидетельство, приглашение от призывной комиссии на явку.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1969 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи 22 и 23 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы