Вопрос о самовольном продлении контракта на работе в Российской Федерации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3891151
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСамовольное продление контракта на работе является незаконным. Работодатель не может требовать от вас без вашего согласия продлить контракт после его окончания. В соответствии с законодательством Российской Федерации, срок трудового договора определяется его сторонами и может быть изменен только при согласии работника. Если вы не желаете продлевать контракт, то вы имеете право отказаться от продления и потребовать своего увольнения по окончанию контракта.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: 1. Копия трудового договора 2. Письменное заявление об отказе от продления контракта
Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации - Условия трудового договора 2. Статья 79 Трудового кодекса Российской Федерации - Продление срока трудового договора
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы