Вопрос имеет ли работодатель право не отпускать на родительское собрание общеобразовательной организации маму согласно ТКРФ? Работник может уведомить работодателя или ему необходимо разрешение?

В случае, когда работодатель не отпускает вас на родительское собрание, вам следует обратиться к нормам трудового законодательства Российской Федерации. Согласно статье 173 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право на временное освобождение от работы с сохранением заработной платы для участия в родительских собраниях в организации дошкольного образования, общеобразовательной организации либо организации дополнительного образования, в которые находятся дети работников. На сайте указана ссылка, однако данная норма не верно указана, представьте пожалуйста актуальную норму закона. Благодарю.


| Марина, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (0)

Ответов нет
В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может понадобиться, если помещение:

  • является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
  • постройка возведена самовольно;
  • приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности

Консультация пригодиться в следующих случаях:

  • регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
  • земля используется не по целевому назначению;
  • есть трудности в сборе документов на имущество.

Поддержка юриста потребуется, если:

  • нет реакции на претензию;
  • продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
  • случай не признают гарантийным (незаконно).

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы