Военнослужащий контрактной службы: вопрос о лишении премии после штрафа по ст. 158 ч.2

В соответствии с Законом Российской Федерации от 27 мая 1998 года №76-ФЗ "О статусе военнослужащих" премии военнослужащим могут быть устанавливаемы в порядке вознаграждения за особые заслуги, проявленные при выполнении обязанностей военной службы. Однако, в соответствии со статьей 16 указанного Закона, военнослужащему, совершившему преступление, назначается военная дисциплинарная ответственность, а также могут быть применены меры дисциплинарного воздействия, предусмотренные законодательством. Таким образом, возможно лишение военнослужащего премии за совершение преступления, если это предусмотрено в соответствующих нормативных документах военной организации, в которой он состоит, и при условии соблюдения процедуры ее лишения.

Для ответа на данный вопрос необходимо проанализировать условия контракта, заключенного между военнослужащим и государственным органом, в котором он служит. Если условия контракта содержат положения о возможном лишении премии в случае нарушения дисциплины или совершения противоправных действий, то государственный орган может принять решение об этом.

Если же в контракте не содержится таких положений, то государственный орган не имеет права лишать военнослужащего премии.

Отдельно следует отметить, что судебное решение о назначении штрафа не является основанием для лишения премии. Однако, если нарушения дисциплины были совершены во время исполнения служебных обязанностей, то государственный орган может принять решение о лишении премии в соответствии с действующим законодательством.

Таким образом, для ответа на данный вопрос необходимо проанализировать содержание контракта и обстоятельства нарушения дисциплины в каждом конкретном случае.

Конкретные статьи закона, применимые к данной ситуации, могут зависеть от дополнительных обстоятельств.

Однако, если мы рассуждаем в общих терминах, то, скорее всего, для решения этого вопроса можно обратиться к статье 33 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая устанавливает порядок назначения, изменения и выплаты премий военнослужащим.

Также возможно применение статьи 53 Военно-служебного устава Вооруженных Сил Российской Федерации, которая определяет список дисциплинарных взысканий, которые могут быть применены к военнослужащим, включая лишение премий или иных надбавок.

Однако, необходимо отметить, что я, как юрист, не могу дать окончательную правовую оценку ситуации без изучения всех обстоятельств и документов дела. Для получения точного ответа рекомендую обратиться к компетентному юристу.