Уведомление о повестке по статьям 159.1 и 165 УК РФ: что делать? Допрос к 20.01.2021 в полиции ОП-1 МО МВД
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2709651
Ответы юристов (1)
В данном сообщении сформулировано уведомление о приглашении на допрос в связи с заявлением, принятым в отношении получателя сообщения по статьям 159.1 и 165 УК РФ. В сообщении указано время и место прибытия на допрос, а также ФИО дознавателя и КУСП-номер. Получатель сообщения обязан явиться на допрос в указанное время и место. Неявка на приглашение на допрос может привести к негативным последствиям и ограничениям.
Для решения этого вопроса необходимо обратиться к юристу, который может предоставить консультацию с учетом конкретной ситуации. Однако, в целом, вам могут понадобиться следующие документы:
- Смс-уведомление о повестке.
- Личные документы, подтверждающие вашу личность (паспорт, водительские права, другие документы).
- Документы, связанные с делом, по которому вы должны прийти на допрос (если у вас они есть).
- Документы, подтверждающие вашу занятость или невозможность прибыть на допрос (если у вас есть такие документы).
Важно понимать, что если вы получили такую повестку, необходимо обязательно явиться на допрос. В случае отказа может быть привлечен к ответственности в соответствии с действующим законодательством РФ.
Статья 159.1 УК РФ "Мошенничество в сфере выплат и возмещений по обязательному социальному страхованию" и статья 165 УК РФ "Кредитование под залог имущества, совершаемое с нарушением требований закона о банках и банковской деятельности" являются применимыми для данного уведомления о принятом заявлении.
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы