Условное осуждение на 3 года с отметкой в УИИ раз в месяц: работа водителем тягача с командировками и уведомлением об отсутствии по МЖ

Как мне уведомлять инспектора о моем отсутствии по месту жительства, если я на условном осуждении с ЗЗД на срок 3 года, мне нужно отмечаться в УИИ раз в месяц, но я хочу устроиться на работу водителем тягача с частыми командировками, и других ограничений у меня нет?

| Данила, Москва
Категория: Уголовное право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, лицо, находящееся под условным осуждением, обязано уведомлять орган, осуществляющий контроль за исполнением приговора, о месте своего нахождения и о перемещении в другую местность в течение 3 дней со дня такого перемещения. Для уведомления рекомендуется обращаться в отделение УФМС России по месту жительства. При этом, необходимо учитывать, что инспектор может проводить проверки и за границей Российской Федерации, о чем также необходимо уведомить орган, осуществляющий контроль за исполнением приговора, в течение 3 дней со дня прибытия за границу и 3 дней со дня возвращения в Российскую Федерацию.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

  1. Копию решения суда о приговоре в Ваше дело с условным осуждением с ЗЗД.
  2. Копию приговора, содержащего условия исполнения наказания (например, отметка в УИИ).
  3. Копию Вашей трудовой книжки (если имеется).
  4. Документы, подтверждающие тот факт, что вы устраиваетесь на работу водителем тягача (например, трудовой договор, договор аренды тягача и другие).
  5. Документы, подтверждающие график Ваших командировок и временные интервалы.

По указанным документам будет рассмотрен Ваш случай, и Вам будут предоставлены требования о порядке уведомления инспектора о планируемых отсутствиях в связи с командировками, а также порядок предоставления Вашей информации в УИИ. Требования к отсутствию на месте при отметке в УИИ могут быть изменены в соответствии с просьбами Вашего адвоката и дополнительными обстоятельствами, которые должны быть рассмотрены в правовом порядке.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые к данной ситуации:

  1. Статья 22 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации, которая устанавливает обязанность осужденного уведомлять органы и учреждения, ответственные за исполнение наказания, о своем месте нахождения и перемещении.

  2. Пункт 3 статьи 22 Федерального закона "Об исполнении наказаний в виде лишения свободы", согласно которому осужденному разрешается находиться вне места отбывания наказания для производства работ на технологических объектах, выполнения гражданских работ, а также на других основаниях, предусмотренных законодательством.

  3. Пункт 6 статьи 22 указанного выше Федерального закона, который устанавливает обязанность осужденного уведомлять органы исполнения наказания о перевозке на транспорте к месту производства работ или гражданских работ.

  4. Пункт 4 статьи 23 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации, который устанавливает, что нарушение обязанности уведомлять органы и учреждения, ответственные за исполнение наказания, о своем месте нахождения и перемещении или пребывании за пределами места отбывания наказания, может привести к наложению дисциплинарного взыскания или ужесточению условий отбывания наказания.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы