Унижение и угрозы на уроках математики: как защититься от неэтичного поведения учителя

Поведение учителя, каким описал его ученик, может рассматриваться как недопустимое и противоречащее требованиям этики педагогической деятельности. Унижение ученика на публике, угрозы физических наказаний, применяемые к нему или членам его семьи, являются нарушениями прав ребенка, защищенных законами Российской Федерации.

Для предотвращения повторения подобных ситуаций следует обратиться к администрации школы с жалобой на учителя за нарушения этических норм и возможное нарушение законодательства. Также можно подать жалобу в органы образования или детскую комиссию. Кроме того, ученик может обратиться к своим родителям или опекунам для защиты его прав и интересов.

Для решения вопроса о поведении учителя на уроке математики понадобятся следующие документы: 1. Протокол фиксации данного инцидента (если такой имеется). 2. Аудиозапись, на которой зафиксировано унижение учителя ученика. 3. Свидетельские показания других учеников, которые могут подтвердить нарушение учителя и свидетельствовать о ее поведении на других уроках. 4. Ученические дневники, которые могут дать информацию о том, были ли замечены другие подобные инциденты.

Ответственность за унижение ученика на уроке математики лежит на педагогическом работнике, в данном случае - на учителе. Если подобного рода события повторяются, то ученик или его родитель имеет право заявить об этом в администрацию школы.

Унижение ученика, такое как приведенное в вашем примере, может рассматриваться как нарушение прав ученика и его человеческого достоинства. В подобных случаях ученику следует немедленно обратиться к заведующему школы или по возможности к школьному психологу. В этом случае ученику могут предоставить консультацию и поддержку, а школьное руководство может принять соответствующие меры по урегулированию ситуации.

Статья 23 Конституции РФ - "Каждому обеспечивается право на личную неприкосновенность, честь и достоинство."

Статья 137 Трудового кодекса РФ - "Работник обязан выполнять требования работодателя, не противоречащие законам и иным правовым актам, содержащим нормы трудового права."

Статья 144 Трудового кодекса РФ - "Работодатель обязан обеспечивать работников условиями труда, отвечающими требованиям безопасности и гигиены труда, в том числе защиты жизни и здоровья работников от профессиональных заболеваний и производственных травм, а также уважать честь и достоинство работника."

Статья 4.1 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - "Участие в образовательном процессе является добровольным, основано на равноправии участников образовательного процесса, исключает любые формы дискриминации и ущемления прав и свобод личности."

Статья 24 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - "Унижение человеческого достоинства"

Статья 1187 Гражданского кодекса РФ - "За причинение морального вреда имущественная компенсация взыскивается независимо от наличия других доказательств правонарушения."

Какие действия в борьбе с этим можно предпринять: обратиться к директору школы с жалобой на учителя, обратиться в образовательные органы вышестоящего уровня, например, в Рособрнадзор, заявить в полицию о возможном противоправном поведении учителя. Если в результате не будет достигнуто удовлетворительного результата, то можно обратиться к суду с иском об увольнении нарушителя или возмещении морального ущерба, причиненного его действиями.