Удержание зарплаты судебными приставами: законность, размер и порядок удержаний на карте.

Здравствуйте! Удержание суммы с заработной платы по решению судебных приставов может быть законным, если такое решение было вынесено и имеет законную силу. Однако, если удержание составляет более 50% от заработной платы, то это может быть незаконным, так как по законодательству Российской Федерации максимальная доля удержания не может превышать 50%. Также, если сумма удержания выходит за пределы установленной законом доли, то это может быть незаконно.

Что касается удержания 50% от оставшейся суммы, то с таким вопросом следует обратиться к работодателю, который должен предоставить объяснение и разъяснить причины такого удержания.

Относительно удержания суммы со сторонних денежных средств, то ответ на этот вопрос зависит от источника и целей, для которых они были переведены. Если сторонние деньги были заблокированы по решению суда или исполнительного производства, то удержание может быть законным. Однако, если сторонние деньги не относятся к исполнительному производству, то удержание может быть незаконным.

В целом, для точного ответа необходимо иметь более подробную информацию о конкретных обстоятельствах дела.

Для решения данного вопроса понадобится следующая документация:

1. Копия решения суда о взыскании задолженности и установлении порядка ее взыскания.

2. Копия исполнительного листа на Ваше имя, по которому осуществляются удержания.

3. Копия трудового договора или дополнительного соглашения к нему, если таковые имеются, иначе копия приказа о назначении на должность (если работающий по найму).

4. Если Вы находитесь на учете в налоговой инспекции (или на миграционном учете, если Вы не являетесь гражданином РФ), то необходимо предоставить копию соответствующей справки.

5. Копия банковской выписки с указанием всех удержаний и перечисления начислений за последние 3 месяца.

По вашему вопросу, если удержания производятся в соответствии с решением суда и исполнительным листом, то они являются законными. Однако, сумма удержания не должна превышать установленный законодательством лимит удержания (50% от выплаты заработной платы). С учетом вышеперечисленного, наиболее рекомендуемый шаг - обратиться к вашему адвокату или юристу для получения компетентной юридической консультации и анализа документов на предмет их законности и правомерности проводимых действий.

Статья 46 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве", статья 833 Гражданского кодекса Российской Федерации.