Трудоустройство у ИП в Краснодаре: условия, возможности и вопросы законодательства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1191397
Ответы юристов (1)
Да, Вы как гражданин Республики Казахстан имеете право устроиться на работу к Индивидуальному Предпринимателю в г. Краснодар, при условии наличия соответствующего разрешения на работу. Срок Вашего пребывания на территории Российской Федерации будет зависеть от типа разрешения на работу, и может быть ограничен как временно, так и без ограничения по времени.
Для решения этого вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Паспорт и иные документы, удостоверяющие личность (например, ID-карту) для подтверждения гражданства Республики Казахстан.
- Документы, подтверждающие право на работу в Российской Федерации: вид на жительство, работу или учебу в России. Если вы иностранный гражданин, то для оформления визы или получения разрешения на работу в России вам понадобится дополнительный пакет документов.
- Договор о найме (трудовой договор) между вами и Индивидуальным Предпринимателем, который разрешает вам трудоустроиться на работу.
Срок пребывания на территории Российской Федерации будет зависеть от типа вашего разрешения на работу или вид на жительство, и может быть продлен в случае необходимости. Важно отметить, что оформление всех необходимых документов для работы в России может занять некоторое время и возможно потребуются дополнительные процедуры, такие как сдача медицинского экзамена и регистрация места жительства.
Статья 13 Федерального закона от 15.12.2001 N 159-ФЗ "Об иностранцах": "Трудовая деятельность иностранного гражданина и лица без гражданства в Российской Федерации осуществляется только при наличии разрешения на работу".
Статья 19 Федерального закона от 15.12.2001 N 159-ФЗ "Об иностранцах": "Допускается временное пребывание на территории Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства в течение срока, необходимого для реализации цели его прибытия в Российскую Федерацию, но не более одного года, если иное не установлено федеральными законами".
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы