Требования предоставления бумаги по больничному листу: правомерность и бумажный формат

Работодатель может требовать предоставления бумаги по поводу больничного листа в письменном виде, так как в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник обязан предоставить документы, подтверждающие его временную нетрудоспособность, по требованию работодателя. В данном случае, работодатель имеет право требовать бумажную форму документа, чтобы иметь возможность проверить его подлинность. Отсутствие возможности произвести расчет больничного листа в электронном виде не является нарушением прав работника.

Документы, которые могут понадобиться для предоставления бумаги по поводу больничного листа в письменном виде, могут варьироваться в зависимости от политики организации. В общем случае, работнику может потребоваться предоставить бумажную копию больничного листа, подписанную врачом или заверенную медицинским учреждением.

Статья 188 Трудового кодекса Российской Федерации