Стрессовое состояние привело к госпитализации: лечение и возвращение на работу
Подробности обращения и ответы юристов.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3645162
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Сергеев Олег На работе медкомиссия не является обязательной информацией, если человек не состоит на учёте. Однако, в случае если состояние здоровья может повлиять на его способность выполнять производственные обязанности, работник обязан предоставить соответствующие документы и информацию работодателю.
Для решения данного вопроса понадобится предоставить следующие документы: 1) Документ, подтверждающий пребывание в больнице и длительность пребывания; 2) Медицинская справка об освобождении от работы и рекомендации врача по дальнейшему лечению и режиму труда.
Статья 56 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы