Срок хранения видео камер в Пятерочке: все, что вам нужно знать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 815976
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, срок хранения записей видеокамер некоторых организаций может устанавливаться внутренними положениями этих организаций. Однако, если данная организация не установила свой срок хранения, то минимальный срок хранения записей видеокамер составляет 30 суток, если они не содержат доказательств правонарушений или преступлений, и до 3-х лет, если содержат такие доказательства. Но я не могу сказать, конкретно сколько хранится видео в магазине "Пятерочка", так как это зависит от политики компании и их внутренних правил.
Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к правилам ведения видеонаблюдения, установленных законодательством Российской Федерации. В соответствии с законодательством, видеозаписи могут храниться различное время в зависимости от их назначения и характера.
Если речь идет о видеозаписях, полученных в ходе видеонаблюдения на территории магазина, то их хранение регулируется законом Российской Федерации "О персональных данных". В этом случае необходимо обратить внимание на требования, установленные законом, и ознакомиться с правилами хранения видеозаписей.
Таким образом, для того чтобы точно ответить на вопрос, необходимо ознакомиться с правилами ведения видеонаблюдения в Пятерочке, а также с требованиями законодательства в области защиты персональных данных. Возможно потребуется обратиться к официальным представителям Пятерочки или к специалистам, занимающимся вопросами видеонаблюдения, для получения более точной информации.
На основании данного вопроса невозможно точно определить, какие конкретно статьи закона применимы. Требуется уточнить обстоятельства, связанные с хранением видеофайлов и контекст вопроса. В общем случае, вопросы, связанные с хранением видеофайлов, могут регулироваться статьями Гражданского кодекса РФ, Трудового кодекса РФ и законами об информации, персональных данных, охране труда и другими.
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы