Средняя зарплата в армии для сержантов-контрактников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3636202
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, средняя зарплата в армии у сержанта контрактника зависит от его воинского звания, стажа службы, занимаемой должности и других факторов. Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» устанавливает основные положения относительно оплаты труда военнослужащих контрактной службы. Конкретные размеры заработной платы определяются приказами Министерства обороны Российской Федерации, которые утверждают ежегодные коэффициенты для расчета заработной платы солдат и сержантов. В связи с этим, порядок и размер оплаты труда сержанта контрактника может изменяться со временем. Для получения актуальной информации о средней зарплате сержанта контрактника необходимо обратиться к соответствующим документам и приказам Министерства обороны Российской Федерации.
Для решения данного вопроса может потребоваться ознакомление с следующими документами: 1. Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». 2. Приказы Министерства обороны Российской Федерации, утверждающие коэффициенты для расчета заработной платы солдат и сержантов.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». 2. Статья 26 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы