Скрытые деньги на работе: как разрешить дело с помощью трудовой книжки
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3468508
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В данной ситуации ДОЗНАВАТЕЛЬ не прав. Отсутствие трудового договора не является основанием для отказа в заведении уголовного дела. По законодательству Российской Федерации, для заведения уголовного дела не требуется наличие трудового договора, достаточно наличия факта совершения преступления и наличия оснований для подозрения в совершении преступления. В данном случае, на руках имеются документы подтверждающие трудовые отношения, такие как трудовая книжка, подписанные положение о коммерческой тайне, договор о материальной ответственности, анкета сотрудника, приказ о приеме на работу и расписка о сохранности транспортного средства. Эти документы вполне достаточны для подтверждения факта трудовых отношений и возможности завести уголовное дело.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: трудовая книжка сотрудника, подписанные положение о коммерческой тайне, договор о материальной ответственности, полная анкета сотрудника, написанная собственноручно, приказ о приеме на работу и расписка о сохранности транспортного средства.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 66
Горячая линия
Услуги юристов
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы