Ритуальные услуги и погребение: все, что вам нужно знать. Пенсии по инвалидности: виды и условия назначения. Размер пенсии по инвалидности: порядок определения.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3108063
Ответы юристов (1)
1) Ритуальные услуги - это комплекс предоставляемых организацией поминания услуг по организации похорон. Пособие на погребение - это выплата, которую государство назначает на случай смерти гражданина. Условия назначения и порядок определения размера пособия на погребение установлены законодательством Российской Федерации.
2) Пенсия по инвалидности - это выплата государственного страхования, направленная на обеспечение жизни лиц с ограниченными возможностями здоровья. Виды пенсий по инвалидности зависят от степени ограничения трудоспособности, которая определяется на основании медицинских документов. Условия назначения и порядок определения размера пенсии по инвалидности также установлены законодательством Российской Федерации.
Для решения вопроса о ритуальных услугах и пособии на погребение необходимы следующие документы:
- Свидетельство о смерти умершего;
- Заявление на оказание ритуальных услуг и выплату пособия на погребение (может быть заполнено родственниками, опекунами, попечителями или иными уполномоченными лицами);
- Документы, подтверждающие право на получение пособия на погребение (например, свидетельство о рождении или о браке с умершим, документы, подтверждающие факт опеки или попечительства над умершим и т.д.);
- Документы, подтверждающие размер затрат на организацию похорон и соответствующей ритуальной услуги.
Для решения вопроса о пенсии по инвалидности необходимы следующие документы:
- Заявление на назначение пенсии по инвалидности;
- Медицинская документация, подтверждающая наличие у человека инвалидности;
- Документы, подтверждающие стаж работы и заработную плату за этот период;
- Справка об отсутствии задолженности по уплате налогов и сборов.
Для определения размера пенсии по инвалидности также могут потребоваться дополнительные документы, такие как документы о фактических затратах на лечение и реабилитацию, а также документы о возможных других источниках доходов и материальной помощи.
1) Статьи 8.22-8.24 гражданского кодекса РФ, статьи 15.3-15.9 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", статьи 53, 54, 158, 161, 162, 165, 166, 170, 173, 182, 188, 201, 203, 222, 224, 224.1, 255, 256, 274, 277, 288, 291, 297, 298, 317, 318, 320, 322, 324, 374, 377, 390 Налогового кодекса РФ и Кодекса административных правонарушений РФ.
2) Статьи 11-15 Федерального закона от 12.01.1995 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", Постановление Правительства РФ от 06.05.2015 № 425 "Об утверждении Правил назначения и выплаты пенсий по инвалидности", статьи 17, 18, 19, 21, 22, 25-27, 29, 30, 33, 34, 35, 254-256, 258-260, 340 Трудового кодекса РФ, статьи 11, 12, 12.1, 13 Закона РФ от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы