Риски для личных данных: отправка копий документов на работу и удаленная работа в компанию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3870192
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Присылка ксерокопии паспорта, Снилса, диплома, трудовой и трудового договора является обычной практикой при трудоустройстве. Отправка этих документов по курьеру не представляет прямой угрозы для вас. Однако, важно обеспечить безопасность этих документов в процессе их передачи. Убедитесь, что курьерская служба надежная и обладает соответствующими страховками и гарантиями конфиденциальности данных. Более того, осуществляйте запросы на оригиналы только в случае достоверной информации о работодателе и его репутации. Отправляйте ксерокопии документов только после подписания договора и ознакомления с условиями работы и конкретными обязанностями.
Конституция Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации
Конституция Российской Федерации - Статья 23 (часть 2)
Трудовой кодекс Российской Федерации - Статья 61 (часть 3), Статья 65 (часть 11), Статья 66 (часть 1)
Горячая линия
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы