Развод с несовершеннолетними детьми: как защитить свои права в суде
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3318852
Ответы юристов (1)
Следует подать ходатайство о передаче дела в районный суд в связи с тем, что необходимо разрешить спор о детях и обсудить вопрос об алиментах. В дополнение к этому, возможно потребуется подать встречное исковое заявление, если вы не согласны с заявлением о разводе, поданным мужем.
Для решения данного вопроса вам необходимо предоставить следующие документы:
Исковое заявление, в котором вы указываете причины, почему вы не согласны со всеми условиями, изложенными в исковом заявлении мужа.
Документы, подтверждающие ваше несогласие и ваши требования относительно обеспечения родительских прав в отношении несовершеннолетних детей, такие как документы о доходах и расходах, свидетельства о рождении детей, договоры об алиментах и др.
Ходатайство о передаче дела в районный суд, поскольку дело должно быть рассмотрено в суде по месту жительства детей.
Кроме того, вам может потребоваться дополнительная консультация юриста и подготовка других документов в зависимости от конкретных обстоятельств дела.
Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса, включают:
- Статья 19 Семейного кодекса РФ (определение подсудности дел о разводе и расторжении брака);
- Статья 21 Семейного кодекса РФ (право на алименты на несовершеннолетних детей);
- Статья 81 Гражданского процессуального кодекса РФ (подсудность дел в зависимости от места жительства сторон);
- Статья 106 Гражданского процессуального кодекса РФ (встречное исковое заявление).
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы