Расторжение брака и определение места проживания ребенка в исковом заявлении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3078257
Ответы юристов (1)
В исковом заявлении необходимо указать, что ребенок будет проживать с обоими родителями на условиях совместной опеки с учетом особенностей работы матери, которая находится на вахте. Следует также указать, что на время отсутствия матери, ребенок будет проживать с отцом.
Для решения данного вопроса, следует предоставить суду документы, подтверждающие тот факт, что ваш ребенок будет проживать с вами на время, когда ваша супруга будет на работе: - документы, подтверждающие график работы вашей супруги; - документы, подтверждающие вашу готовность и возможность заботиться о ребенке в указанный период времени; - сведения о возрасте и проживании ребенка до настоящего момента (если ребенок уже проживает с вами); - другие релевантные документы, которые могут подтвердить ваше право на исковое требование и обеспечить уважение прав ребенка.
Кроме того, в исковом заявлении следует указать все обстоятельства и факторы, которые могут быть важными для принятия решения судом. Одним из важных пунктов может быть также описано планируемое расписание проживания ребенка с каждым из родителей (включая конкретные даты, места и время), с учетом особенностей работы вашей супруги.
Статья 61 Семейного кодекса Российской Федерации - "Передача ребенка на воспитание одному из родителей при прекращении брака или при прекращении его последствий".
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы