Расследование ДТП в командировке на такси: правила для работодателя и работника

Работодатель не обязан проводить расследование ДТП, в котором вы попали возвращаясь на такси из командировки, так как это событие произошло вне территории работодателя и не относится к сфере его ответственности. Однако, в случае если вы получили серьезные травмы или ущерб в результате ДТП на пути в командировку или возвращаясь из нее, вам следует немедленно уведомить работодателя о произошедшем и предоставить все необходимые медицинские и законные документы, подтверждающие факт ДТП и его последствия. Работодатель может вынести решение о компенсации ущерба или оказании финансовой поддержки вам в соответствии с трудовым законодательством.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:
1. Документы, подтверждающие факт ДТП (протокол ГИБДД, фотографии поврежденного автомобиля и наличия медицинской помощи).
2. Медицинские документы о травмах, полученных в результате ДТП (медицинкарта, заключение врача и т.п.).
3. Документы, подтверждающие нахождение в командировке (служебные распоряжения, билеты и др.).
4. Любые документы, которые могут быть полезны для доказательства ваших моральных или материальных потерь, связанных с ДТП.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
1. Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 1064-1073 (о возмещении вреда, причиненного жизни, здоровью и имуществу).
2. Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 236 (о праве на компенсацию вреда, причиненного работнику при исполнении трудовых обязанностей).