Расшифровка отметки на повестке в военкомате

Мне вручили повестку и я явился в военкомат. После проверки моего военного билета на повестке было написано: "Категория В не подходит до особого распоряжения". Можете объяснить, что это значит и как это может повлиять на меня?

| Пётр, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Отметка на повестке, где говорится, что категория В не подходит до особого распоряжения, указывает на то, что вы не подходите для прохождения военной службы в данный момент. Категория В обычно означает временное освобождение от военной службы по различным причинам, таким как наличие здоровствующих проблем или учеба. Однако, если у вас на повестке указано, что вам не подходит категория В до особого распоряжения, это означает, что должно быть дано дополнительное распоряжение, чтобы определить вашу способность пройти службу. Вам следует обратиться в военкомат для получения более подробной информации по этому поводу и выяснить, какие дальнейшие шаги вам необходимо предпринять.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Вам потребуется предоставить военкомату следующие документы:
- Военный билет;
- Паспорт;
- Повестку.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1890 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 23. Воинская обязанность граждан Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Поддержка специалиста поможет: 

  • в составлении ходатайства/иска.
  • обжаловать судебное решение;
  • получить грамотное юридическое сопровождение.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы