Работа в отделении реанимации-анестезиологии: причины непонимания и разъяснение ситуации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3631807
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСтаж работы в отделении реанимации-анестезиологии может не считаться льготным в полном объеме в связи с определенными нормами законодательства. При определении льготного стажа учитываются только определенные виды деятельности, которые перечислены в соответствующих законах и нормативных актах. Возможно, ваш опыт работы включает в себя периоды, которые не являются подлежащими учету для назначения льготного стажа.
Для решения данного вопроса потребуется предоставить документы, подтверждающие ваш стаж работы в отделении реанимации-анестезиологии. Это может быть трудовая книжка и другие документы, которые удостоверяют вашу работу и соответствующий период работы.
Статья 17.3 Трудового кодекса Российской Федерации. Статья 25 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях». Статья 343 Гражданского кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы