Работа в другом городе или увольнение: как сделать правильный выбор?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3550968
Ответы юристов (1)
Сотрудник имеет право отказаться от предложенной работы в другом городе и принять увольнение по собственному желанию. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник может расторгнуть трудовой договор в любое время по собственной инициативе путем подачи письменного заявления работодателю. В данном случае, сотрудник может написать заявление об увольнении и работодатель обязан согласовать его желание уволиться. После согласования, работник будет освобожден от работы и должных обязанностей.
Для решения данного вопроса потребуется письменное заявление от сотрудника об увольнении собственному желанию.
Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы