Работа учителя математики в школе, распределение часов и возможность изменения графика занятий
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3675022
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Артемьев Ярославстатья 43, статья 44, статья 45
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работодателю предоставляется право распределения трудовых функций и назначения должностей с учетом квалификации работника. Он также имеет право изменять задачи и объем работы работников в соответствии с потребностями организации. Следовательно, работодатель может переназначить вам предмет преподавания в соответствии с его усмотрением и потребностями школы. Однако, в случае изменения условий труда, необходимо соблюдать процедуру предоставления уведомления и проведения переговоров с работниками.
В данном случае, для решения вопроса может потребоваться трудовой договор, коллективный договор, уведомление о переназначении предмета преподавания и протоколы переговоров.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы