Работа с дипломом Менеджер и управление персоналом в ДОУ: подтверждение квалификации и ограничения

Для работы в дошкольном образовательном учреждении (ДОУ) в качестве заместителя заведующего требуется наличие специальной подготовки в области дошкольного образования. Таким образом, обладая дипломом по специальности "Менеджер и управление персоналом", вы не имеете необходимой квалификации для занимаемой должности в ДОУ. Для работы замом заведующего необходимо иметь педагогическое образование, специализированное на работе с детьми дошкольного возраста.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Диплом о высшем образовании по специальности, связанной с дошкольным образованием; 2. Документы, подтверждающие специализацию в области дошкольного образования (например, аттестат о профессиональной переподготовке); 3. Резюме и сопроводительное письмо, демонстрирующие опыт работы и умения, соответствующие требованиям должности заместителя заведующего в ДОУ.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: 1. Статья 19 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", которая устанавливает требования к квалификации работников в сфере образования; 2. Статья 67 Трудового кодекса Российской Федерации, которая определяет требования к должностям и условиям приема на работу.