Работа по контракту во время летних каникул и при получении пенсии по потере кормильца: возможно ли?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3793636
Ответы юристов (2)
Да, вы можете работать по договору на летних каникулах, даже если получаете пенсию по потере кормильца. Пенсия по потере кормильца предоставляется по семейным обстоятельствам и не ограничивает возможность работать или получать другие доходы. Однако, следует учитывать, что сумма пенсии может быть уменьшена при превышении установленных лимитов доходов.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Паспорт;
- Свидетельство о праве на получение пенсии по потере кормильца;
- Трудовой договор или другой документ, подтверждающий трудовую деятельность на летних каникулах.
Статья 19.1 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ 'О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации'
Услуги юристов
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы