Работа без постоянной прописки и стаж для пенсии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3892973
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Ермаков ЯрославТрудовой кодекс Российской Федерации, статья 19.2
В соответствии с законодательством Российской Федерации, для учета трудового стажа для пенсии не требуется постоянная прописка. Главным условием является фактическое осуществление трудовой деятельности и заключение трудового договора с работодателем.
Однако, при заключении трудового договора и оформлении на работу, необходимо предоставить документы, удостоверяющие вашу личность, такие как паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, а также предоставить документы, подтверждающие ваше временное место жительства.
Получение стажа для будущей пенсии не зависит от наличия постоянной прописки, а основывается на фактическом трудовом стаже, который должен быть официально оформлен и учтен работодателем. Поэтому, если вы устроены на работу официально и трудовой договор зарегистрирован, ваш трудовой стаж будет учтен при расчете будущей пенсии.
Для оформления на работу и учета стажа для пенсии необходимо предоставить следующие документы:
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- Документы, подтверждающие временное место жительства.
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы