Протокол об административном правонарушении: права и ошибки при указании фамилии и адреса

Как мне поступить, если в протоколе об административном правонарушении указана неверная фамилия и адрес совершения правонарушения?

| Глеб, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

При неверно указанной фамилии и адресе совершения правонарушения, протокол об административном правонарушении может быть признан недействительным. В данном случае, необходимо обратиться в суд с заявлением об отмене протокола. Для этого необходимо подготовить соответствующие документы, такие как заявление в суд, копию протокола об административном правонарушении с отметкой о его получении, документы, подтверждающие ошибочное указание фамилии и адреса (например, копию паспорта, адресную справку жителя), а также любую другую доказательную базу, которая подтверждает указанные недочеты в протоколе.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

1. Заявление в суд об отмене протокола об административном правонарушении с указанием оснований и доводов;
2. Копия протокола об административном правонарушении с отметкой о его получении;
3. Документы, подтверждающие ошибочное указание фамилии и адреса (например, копия паспорта, адресная справка жителя);
4. Любая другая доказательная база, подтверждающая указанные недочеты в протоколе.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 24.7.10 и статья 24.8.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы