Просрочка в МФО: как избежать суда при оплате с задержкой
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2484159
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если заемщик не выплатил сумму задолженности в установленный срок, микрофинансовая организация имеет право обратиться в суд для взыскания долга. При этом, частичная оплата задолженности не является основанием для отказа в подаче иска в суд.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
Договор займа с микрофинансовой организацией, в котором должны быть указаны условия погашения задолженности, сроки, проценты и штрафные санкции за нарушение сроков погашения.
Свидетельство о state registration микрофинансовой организации и ее лицензия на оказание финансовых услуг.
Письменное уведомление микрофинансовой организации о просрочке, о величине задолженности и об установленной им же пене за просрочку.
Квитанции об оплате частичной суммы задолженности.
Иные документы, имеющие отношение к кредитному договору и просрочке его погашения, если таковые имеются.
Микрофинансовая организация имеет право подать в суд по истечении срока, установленного в договоре займа, либо после уведомления заемщика о просрочке платежа. Однако, если заемщик частично оплатил задолженность, это может повлиять на решение микрофинансовой организации по поводу подачи в суд на заемщика.
Статья 395 ГК РФ "Просрочка исполнения обязательства", статья 330.1 УК РФ "Неправомерные действия должностных лиц банков и иных кредитных организаций", статьи 151, 152, 153 ГПК РФ "Подача искового заявления в суд".
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы