Прохождение ВВК и назначение категории годности: проблемы и решения

Данные действия, такие как подписание контракта быстрее прохождения ВВК и утаивание информации об этом на протяжении периода времени от командира взвода, являются нарушением закона и приводят к серьезным последствиям. Военнослужащие, которые заваливают ВВК, не могут быть годными для службы в Вооруженных Силах Российской Федерации.

Если ВВК действительно завалило вас, то вы можете обратиться в соответствующие органы и заявить, что вы не можете продолжать службу из-за не прохождения ВВК. Увольнение может произойти как по инициативе военнослужащего, так и по инициативе военного командования.

Относительно взятки, которую потребовал начальник ВВК, следует отметить, что попытка взятия взятки является преступлением. Рекомендую обратиться в соответствующие органы и сообщить о попытке взятия взятки. Сообщение о подобных преступлениях может привести к наказанию виновных лиц.

В целом же, следует соблюдать законодательство и не нарушать его, так как такие действия могут привести к серьезным последствиям, в том числе к увольнению, штрафам и другим мерам ответственности. Если у вас возникли проблемы, связанные со службой, рекомендую обращаться по данному вопросу к адвокату, который поможет разобраться в правовых аспектах и действиях.

Для решения этого вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Контракт на военную службу, заключенный между вами и военным учреждением.

2. Документы, подтверждающие проведение ВВК и категорию годности, которые были установлены в процессе проведения.

3. Документы, подтверждающие факт того, что офицер по кадрам оказывал вам давление и нарушал закон в процессе решения вопроса с вашей категорией годности.

4. Документы, подтверждающие факт того, что начальник ВВК потребовал у вас взятку за решение вопроса с категорией годности и что вы отказались от его предложения.

5. Документы, подтверждающие факт давления со стороны командира взвода на вопрос оплаты взятки и прочих вопросов.

В данной ситуации важно обратиться к юристу, имеющему опыт в вопросах, связанных с обороной и безопасностью, для того, чтобы составить рабочий план по защите ваших прав и интересов. Кроме этого, важно продолжать оставаться честным и не пытаться предлагать взятки вышестоящему персоналу, так как это незаконно и может привести к существенным юридическим последствиям.

• Статья 159 УК РФ "Мошенничество" (по поводу действий офицера по кадрам);
• Статья 291 УК РФ "Дача взятки" (по поводу требования начальника ВВК);
• Статья 201 УК РФ "Злоупотребление властью" (по поводу действий начальника ВВК);
• Статья 311 УК РФ "Неправомерные действия военнослужащих" (по поводу действий командира взвода). Ответ на вопрос о возможности увольнения зависит от многих факторов, включая конкретные обстоятельства и правила службы, а также мнения вышестоящих командиров и представителей военной юстиции. В такой ситуации рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на вопросах военного права Российской Федерации, для получения конкретных рекомендаций и помощи в защите своих прав и интересов.