Продолжительность отпуска для жен военнослужащих: правила и ограничения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3811714
Ответы юристов (1)
В случае, если жена военнослужащего отработала 5 месяцев в организации, ей положено предоставить отпуск продолжительностью 35 дней. Это определено статьей 218 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает право на отпуск после отработки некоторого периода времени. В данном случае, жена военнослужащего отработала достаточное количество времени, чтобы получить отпуск в полном объеме.
Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы:
1. Трудовой договор между женой военнослужащего и организацией, где она работала;
2. Документы, подтверждающие факт отработки 5 месяцев, например, трудовую книжку или справку с места работы.
Статья 218 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы