Продление контракта: возможность до конца года, связанная с мобилизацией.

Для ответа необходимо уточнить, какой контракт имеется в виду и насколько точна информация о его продлении. В целом, в соответствии с законодательством Российской Федерации, контракты могут быть продлены в случае необходимости выполнения обязательств по договору и если это не противоречит законодательству и интересам сторон. Однако, в контексте вопроса необходимо уточнение и дополнительная информация для более точного ответа.

Для ответа на данный вопрос, необходимо уточнить контекст вопроса и необходимую информацию для решения конкретных задач. Но в целом, для продления договора необходимо составить и подписать дополнительное соглашение к основному договору, в котором указать новые условия расторжения и срок действия договора. Также возможно потребуется предоставление документов, подтверждающих необходимость мобилизации. В зависимости от конкретной ситуации, документы могут быть различными. Лучшим вариантом в данной ситуации является обратиться за консультацией к юристу, который специализируется в данной области права.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от контекста и сферы деятельности, в которой заключен контракт. Однако, возможно, в данном случае, будут применимы следующие статьи:

• Статья 421 Гражданского кодекса РФ "Прекращение договора";
• Статья 428 Гражданского кодекса РФ "Перезаключение договора";
• Статья 440 Гражданского кодекса РФ "Расторжение договора по основаниям, предусмотренным законом или договором";
• Статья 452 Гражданского кодекса РФ "Обстоятельства, освобождающие от ответственности за неисполнение обязательств".