Проблемы с выпиской матери из квартиры и поиск ее местонахождения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2803928
Ответы юристов (1)
Выписать мать из квартиры можно только при наличии законных оснований для этого, таких как, например, продажа квартиры или выселение за неуплату арендной платы. Отсутствие матери в России не является таким основанием в силу отсутствия законодательных норм, которые бы устанавливали такое правило. Если у вас возникли сложности с оплатой коммунальных услуг, вам следует обратиться в соответствующие органы и прояснить ситуацию с ними.
Для выписки матери из квартиры Вам может потребоваться следующая документация: 1) Заявление о выселении матери из квартиры; 2) Документы, подтверждающие Ваше право собственности на квартиру (свидетельство о собственности, договор купли-продажи, и т.д.); 3) Документы, подтверждающие родственные отношения между Вами и матерью (свидетельство о рождении матери, свидетельство о родстве); 4) Документы, подтверждающие, что матерь действительно находится за границей и не имеет намерения возвращаться в Россию (копии ее загранпаспорта, свидетельства о нахождении на территории другого государства).
Законодательство РФ предусматривает процедуры, согласно которым можно выселить жильца из квартиры в случаях, когда он долгое время отсутствует на месте жительства, не проявляет интереса к содержанию квартиры и не выполняет своих обязательств по оплате коммунальных услуг. Однако, для того чтобы принять какое-либо решение в данном случае, Вам необходимо обратиться в суд с соответствующим заявлением и обосновать свои доводы.
Статья 470 Гражданского кодекса Российской Федерации "Выселение граждан из жилых помещений" и статья 36 Жилищного кодекса Российской Федерации "Выселение из жилых помещений граждан, проживающих в них без права" могут быть применимы для решения данного вопроса.
Услуги юристов
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы