Проблемы с алиментами и правами на ребенка: как решить ситуацию?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 878263
Ответы юристов (1)
Добрый день! В соответствии с законодательством Российской Федерации, решение о лишении родительских прав относится к компетенции суда. Для того чтобы подать заявление на лишение отцовства, Вам необходимо обратиться в суд с соответствующим заявлением и документами, подтверждающими нарушение отцом своих обязательств по уходу за ребенком. При этом следует указать, что другой муж является отцом ребенка, воспитывает и содержит его. Суд примет решение на основании представленных доказательств. По окончанию рассмотрения данного вопроса, суд может принять решение о лишении бывшего супруга родительских прав в отношении Вашей дочери.
Для решения данного вопроса необходимо подготовить следующие документы и материалы: 1. Заявление на лишение отцовства (его можно составить самостоятельно, либо обратиться за помощью к юристу); 2. Копии свидетельства о рождении ребенка и свидетельства о заключении брака; 3. Решение суда об установлении отцовства (если таковое есть); 4. Решение суда об установлении алиментов (если таковое есть); 5. Документы, подтверждающие нарушение обязательств по уплате алиментов; 6. Документы, подтверждающие отсутствие контактов с отцом ребенка и тот факт, что другой мужчина воспитывает и содержит ребенка.
Ответ на вопрос о том, лшат ли бывшего мужа прав на ребенка, зависит от сложившейся ситуации. В каждом конкретном случае следует обращаться к специалистам - юристам, которые проведут полное юридическое исследование фактов и документов, и дадут профессиональный совет и рекомендации.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 56 Семейного кодекса РФ - лишение родительских прав;
- Статья 69 Семейного кодекса РФ - алименты на содержание ребенка;
- Статья 70 Семейного кодекса РФ - изменение суммы алиментов;
- Статья 81 Семейного кодекса РФ - определение отцовства.
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы