Причинение вреда здоровью и морального вреда на рабочем месте: возможность подачи в суд на курящего сотрудника

Согласно статье 12 Федерального закона "Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака" курение на рабочих местах, общественном транспорте и других местах общего пользования запрещено. Таким образом, если ваш коллега нарушает данное законодательство и курит на территории цеха, нарушая ваши права на чистый воздух, вы можете обратиться в суд за защитой своих прав. Вам необходимо подать в суд и требовать возмещение причиненного вреда здоровью и морального вреда. Однако, для того чтобы определить сумму компенсации причиненных вредов, необходимо обратиться к юристам, которые смогут оценить масштабы причиненного ущерба и проконсультировать вас по дальнейшим действиям.

Для решения данного вопроса потребуется следующие документы: 1. Документы, подтверждающие факт курения сотрудником на территории цеха, в том числе свидетельские показания других сотрудников; 2. Доказательства причинения вреда здоровью, в том числе медицинские заключения; 3. Свидетельские показания других сотрудников, подтверждающие факт оскорблений.

Для подачи иска в суд необходимо обратиться к адвокату или юристу для составления иска. При составлении иска необходимо указать обстоятельства, свидетели и доказательства, подтверждающие причинение вреда здоровью и морального вреда, а также требование о возмещении причиненных убытков. Все требования должны быть подкреплены доказательствами.

Статьи, применимые в данной ситуации: - Статья 151 Гражданского кодекса Российской Федерации "Об охране здоровья граждан"; - Статья 14.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Некурение в общественных местах"; - Статья 4.1 Федерального закона "О защите от табакокурения" "Ограничения на курение в зданиях, сооружениях и на территориях объектов социально-культурного и бытового назначения".