Прекращение уголовного дела: автор не признал свою вину. Реабилитация и права полицейского.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, при отсутствии состава преступления, установленного ст. 286 ч. 1 УК РФ, решение следователя о прекращении уголовного преследования считается окончательным и обжалованию не подлежит. При этом, если сотрудник полиции не осужден за преступление, повлекшее за собой дисквалификацию от занимаемой должности, а также отсутствует иной законный основание для увольнения, то его увольнение с полиции по отрицательным мотивам является незаконным и может быть обжаловано в судебном порядке.

Для ответа на вопрос необходимо проанализировать нормы трудового законодательства Российской Федерации и соответствующую практику применения в данной ситуации.

В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работодатель не может уволить работника по отрицательным мотивам, то есть на основании наличия у работника уголовного прошлого, если положения закона не предусматривают иного.

Постановление о прекращении уголовного преследования со стороны следователя может являться реабилитирующим фактором, что дает гражданину право на восстановление нарушенных прав и свобод (статьи 125, 126 УПК РФ).

Однако, в случае, если законодательство или правила внутреннего трудового распорядка работодателя предусматривают обязательное увольнение сотрудника в связи с наличием юридически значимых обстоятельств, в том числе уголовного прошлого, возможно увольнение.

Таким образом, необходимо ознакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка организации и законодательными актами, которые предусматривают увольнение сотрудника с учетом наличия у него уголовного прошлого.

По данному вопросу применимы следующие статьи закона: - Статья 292 часть 1 УК РФ "Незаконное завладение транспортным средством или иным имуществом, вверенным лицу в связи с исполнением им служебных обязанностей, совершенное без хищения, в крупном размере" - Статья 286 часть 1 УК РФ "Превышение должностных полномочий" - Статья 78 УПК РФ "Прекращение уголовного преследования" - Трудовой кодекс РФ.

В данном случае, полицейский был реабилитирован, и имеет право на восстановление на работе в полиции, если увольнение было необоснованным.