Правонарушения на боевых кораблях: рассмотрим случай с каннабисом и возможности увольнения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3282050
Ответы юристов (1)
В соответствии с Законом Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" командир воинской части может уволить военнослужащего за совершение дисциплинарного проступка после наложения административного наказания. В данном случае, увольнение военнослужащего может быть произведено только после проведения аттестации и получения решения Командующего Балтийским флотом о дальнейшей карьере военнослужащего. Однако, для определения возможности увольнения в данной конкретной ситуации необходимо изучить все имеющиеся материалы по делу и провести правовую экспертизу. Рекомендуется обратиться к юристу для получения более детальной консультации и подготовки необходимых юридических документов.
Для решения вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Приказ командира бригады о наложении взыскания в виде строгого выговора.
- Решение суда об административном правонарушении и наложении наказания на усмотрение командира соединения.
- Приказ командира бригады о снятии взыскания.
- Документы, подтверждающие прохождение повторных медицинских тестов, в том числе результат повторного теста на наличие наркотических веществ, который дал отрицательный результат.
- Ходатайство командира бригады и решение командующего Черноморским флотом о сохранении на службе.
- Решение командующего Балтийским флотом о представлении к увольнению.
Ответ на вопрос, имеют ли они право уволить автора за преступление, за которое он уже понес наказание, зависит от того, является ли нарушение, совершенное автором, основанием для увольнения по закону о воинской обязанности и военной службе, а также от применимости закона о дисциплинарной ответственности в Вооруженных Силах Российской Федерации.
В данной ситуации рекомендуется обратиться за консультацией к квалифицированным юристам, специализирующимся на праве военной службы и обязанностей, а также составления встречных исков в суд.
Статьи, применимые к данному вопросу, включают:
Статья 6.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях «Нарушение правил хранения наркотических средств или психотропных веществ, готовых продуктов, а также растений, содержащих наркотические средства или психотропные вещества».
Глава 33 "Служба в Вооруженных Силах Российской Федерации" Кодекса законов о труде Российской Федерации.
Приказы командиров, в том числе приказ о назначении наказания, снятии взыскания и увольнении.
Решения Командующего Черноморским и Балтийским флотами.
Относительно вопроса, имеют ли они право уволить вас за преступление, за которое вы уже понесли наказание, следует обратиться к конкретным нормам в сочетании с военнослужащими законами и правилами, которые устанавливают процедуру увольнения военнослужащего.
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы