Правомерность отчислений в пенсионный фонд и стаж нулевого года после увольнения

В данной ситуации отсутствие наблюдаемого стажа за год может быть связано с различными факторами. Первое, на что следует обратить внимание, - правильность и своевременность заполнения и передачи документов работодателем в пенсионный фонд. Если работодатель не предоставил данные о трудовой деятельности за указанный период, то пенсионный фонд может не иметь информации о стаже. В таком случае рекомендуется обратиться к своему предыдущему работодателю и уточнить, были ли данные о стаже переданы в пенсионный фонд и какая причина отсутствия информации о стаже. Вторая причина может быть связана с ошибкой в работе пенсионного фонда, в таком случае также рекомендуется обратиться в пенсионный фонд для выяснения причины отсутствия информации о стаже и предоставления соответствующих документов для исправления такой ситуации.

Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов: трудовая книжка, справка о заработной плате, копии документов, подтверждающих отправку данных в пенсионный фонд (например, акты о передаче трудовых книжек или договоры с пенсионным фондом).

Статья 15 Федерального закона 'О негосударственных пенсионных фондах' (ФЗ от 07.05.1998 N 75-ФЗ) и статья 11 Федерального закона 'О трудовых пенсиях в Российской Федерации' (ФЗ от 17.12.2001 N 173-ФЗ)