Правомерность доступа к личным ящикам на заводе: вопросы и правила безопасности

Правомерность такого действия зависит от внутренних правил и инструкций завода, которые должны быть определены на основе трудового законодательства Российской Федерации. Если работодатель внес изменения без согласования с профсоюзом, это может являться нарушением трудового законодательства Российской Федерации. Однако, если процедура вскрытия ящика была определена правилами завода и подтверждена подписью работника при заключении трудового договора, то её выполнение соответствует трудовому законодательству Российской Федерации, несмотря на отсутствие работника на месте.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Копию правил внутреннего трудового распорядка, утвержденных заводом, где работает заявитель.

2. Копию договора о найме на работу между заводом и заявителем.

3. Копию закона "О защите персональных данных", а также информацию о том, как завод обеспечивает защиту персональных данных.

4. Копию трудового договора между заводом и охраной.

5. Копию приказа завода, который регулирует условия хранения личных вещей работников.

На основании этих документов юрист может определить, было ли действие завода законным и соответствовало ли оно действующему законодательству Российской Федерации. В зависимости от найденных результатов, юрист может рекомендовать заявителю определенные юридические шаги, включая написание заявления на завод, подачу жалобы в соответствующие органы или подачу искового заявления в судебные органы.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

Статья 21 Конституции РФ - гарантирует право каждого на тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений.

Статья 24 Конституции РФ - гарантирует право на сохранение тайны личной жизни, переписки, телефонных переговоров, почты, государственных, коммерческих и иных секретов.

Статья 138 Гражданского кодекса РФ - гарантирует защиту чести, достоинства и деловой репутации граждан.

Статья 144.1 Уголовного кодекса РФ - защищает право гражданина на тайну корреспонденции.

Статьи 238, 239 Административного кодекса РФ - устанавливают административную ответственность за нарушение правил обращения с личными вещами.

В данной ситуации возможны нарушения указанных выше статей Конституции, Гражданского кодекса и Уголовного кодекса РФ, а также нарушения правил обращения с личными вещами, предусмотренных Административным кодексом РФ.