Право начальника на обучение и согласие работника: последствия, включая снижение разряда и угрозу увольнения, а также возможность избежать нареканий по профессии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3765176
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийНачальник подразделения не имеет права отправлять сотрудника на обучение другой профессии и снижать его разряд без его согласия. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, изменение профессии, квалификации или разряда сотрудника может производиться только по согласованию с ним. Если начальник угрожает увольнением без согласия на изменение профессии и разряда, это может нарушать законодательство и являться незаконным прессингом на сотрудника.
Для решения данного вопроса может понадобиться копия трудового договора, копия приказа о назначении на должность, а также любые другие документы, подтверждающие наличие нареканий или оценку качества работы сотрудника.
Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации
Статья 68 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы